招生院校

齐鲁工业大学、齐鲁师范学院（可点击院校报名）

山东省

教育宗旨

经济法、管理会计、货币银行学、计算机应用基础、会计信息系统、成本会计、财务管理、会计学基础、VB程序设计、统计学、审计学、财政与税收塑造掌握现代人力资源管理的基础理论、基础工具和实践能力，拥有一定的料理、组织、协调与创新才干，了解国内外劳动力市场与用工环境，视野开阔、满是活力，能在事业单位做事于人力资源管理与开发工作的应用型专长精英。

培养规定

该专业学员需要学习管理学、经济学及人力资源管理方面的基本观点及根基知识，受到人力资源管理方法与技巧方面的基础锻炼，具有领悟与处置人力资源管理问题的基本技能。

重点课目

劳动经济学、组织理论与工作分析、企业文化、人力资源战略与规划、人力资本管理、绩效管理、薪酬管理、国际人力资源管理、劳动关系管理、职业生涯管理、人力资源管理概论、培训管理、人力资源选聘与测评、组织行为学等。

工作方向

毕业以后的学员可在各中型企业、大型企业、跨国企业、小型企业、特大型企业、外资企业从事于生产处理、经营管理和一般业务行政工作，也可任职于经济数量分析、人力资源管理、营销策划、财务管理、市场预测、商品调研等工作。